2008,让志愿理念传播得更加迅速吧 |
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2008-3-18 作者:团省委副… 来源:本站原创 |
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2008年的第一周,气候变化异常,从初始几天的阴风冷雨到突然气温急剧升高,太阳从厚厚的云层中露了出来,洒满阳光和温暖的大街上人人都迈着轻快的步子。在我看来,这变化的天气似乎预示着我省的志愿者工作将迎来一个大发展的春天,跃上新的台阶。 回首07年的贵州青年志愿者行动,我们有颇多的欣慰和感动。原“贵州省青年志愿者行动指导中心”更名为“贵州省志愿者行动指导中心”。貌似平常的去掉“青年”两个字,却意味着这个全省唯一专门的志愿者行动机构内涵和外延的扩展,活动空间和舞台无限的扩大;奥运志愿者的招募全面启动。超过3000人网上登录报名,虽不能到奥运赛场上一较高下,却为北京奥运会提供志愿服务成为众多贵州青年的梦想和追求;援外志愿者行动强势出击。如果从执行难度和社会影响来看,援外志愿者无疑代表着中国志愿者行动的顶尖水平,而首次由西部地区派遣志愿者,团中央便选择在了经济发展最为落后的贵州,足以说明贵州的志愿者行动在全国所占地的地位。 然而07年似乎又是贵州志愿者行动爬坡上坎倍感艰难的一年,注册志愿者人数停滞不前,重点项目差强人意,缺乏高效快速的工作机制,2007年,注定是一个风雨兼程的年份。 面对08年,我们该如何作为呢? 总在关注贵阳到广州两高(高速公路、高速铁路)的建设,常常感受到我们处在追求效益和速度的时代。“新时期最显著的特点是快速发展”,“在好的基础上能快则快,尽量的快”,这样的观念同样适合于有广阔发展空间的青年志愿者行动,贵州青年志愿者行动已经到了需要全面提速的时候了。 志愿者行动大提速是对团干部素质的全面考验。风风火火,大刀阔斧,敢闯敢干是共青团的光荣传统和优良作风,没有过硬的本领、良好的大局意识,整天按部就班、犹豫不决、闲庭信步是培养不出适应大提速需要的干部,大提速要求各级专职志愿者工作干部精神面貌的焕然一新和工作能力的大提升,是对组织能力、创新能力、综合协调能力的全面考量。 志愿者行动大提速必须以实现重点突破为前提。围绕党政中心、群众关注开展工作是志愿者行动不变的宗旨,然而如果在工作中不抓重点,不顾主要矛盾而搞平均主义、面面俱到的话,就形不成强大的聚合效应,不能将能量全部集中到火车头上,而会畏手畏脚,分散力量。08年应该抓住我省奥运志愿者进军北京契机,围绕贵州旅游大省建设全面实施“微笑贵州、爱心传动”的系列活动,用以奉献为核心的志愿者理念和微笑的形象营造贵州旅游软环境,从使、智、匠、卫的角度去培养适应旅游业发展需要的青年人才。 志愿者行动大提速呼唤高效有序运行管理机制。高速火车需要行走高速铁路,否则便从白天鹅沦为了丑小鸭,志愿者行动大提速同样需要精细化、规范化的工作机制。多年来,在历任团省委领导的精心指导下,我省的青年志愿者行动已经形成了一套行之有效的工作机制,在此基础上应该从满足大提速需要角度去重新审视原有的机制,保留先进,检讨不足,引进国际国内好的经验和作法,大力建设志愿者招募机制、选拔机制、管理机制、宣传机制、激励机制等系列新型工作机制,为优秀志愿者和志愿者集体脱颖而出创造条件。 “一万年太久,只争朝夕”。党的十七大明确要求要完善志愿服务体系,为志愿事业的发展创造了有利的条件,按照贵州志愿者工作“笨鸟先飞”的宝贵经验,我们只能抢抓机遇,自加压力,努力实现大提速、大发展才能不负历史使命。奥运年,“更快、更高、更强”2008,让志愿理念传播得更加迅速吧!
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