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招聘单位越来越看重大学生综合素质
来源:新华网  作者:吕强龙 录入:admin 发布时间:2005-3-16 阅读:201次
 
  在3月12日内蒙古大学文体馆举行的第一场2005年内蒙古自治区高校毕业生供需洽谈会上了解到,招聘单位普遍倾向于对学生综合素质的要求,素质全面的大学生越来越受到了应聘单位的欢迎,因此,在校大学生应及早重视自己综合素质的提高,有意加强这方面的锻炼。

    内蒙古大学就业指导中心的张老师说,对于文科学生来说,综合素质主要包括写作、沟通、表达、组织协调能力,用人单位普遍喜欢在这方面有突出优势的人才。对于理工科学生来说,动手能力是最值得强调的。所谓动手能力,就是实验、创造、操作的能力。那些只知道埋头读书,不重视社会多方面知识技能训练的学生,在找工作或工作中难免会碰钉子。

    据用人单位反映,除了看成绩之外,他们更注重学生的综合素质。记者在采访中发现,学生干部在招聘者眼中受到青睐,具有优势。在场的一家单位说,这样的学生在校期间多从事过组织领导工作,锻炼机会较多,一般综合素质较好,能力全面, 实际水平较高,不像通常所说的书呆子。现在的问题是很多应届毕业生因为没有实践经验,从学校步入社会,从学习书本到实际工作,很难迅速转变,进入角色,表现出种种不适应,往往需要很长的磨合过程,这给用人单位带来了很大的不利。招聘单位都喜欢那些招聘来就可以驾轻就熟直接工作的毕业生,而不是需要经过上岗培训的生手。因此,实践经历越来越占有突出地位。

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